以“安全赋能可持续”为核心，将工业安全数智化能力融入环境（E）、社会（S）、治理（G）全链路，通过智能安全解决方案，实现自身运营低碳化、客户安全价值最大化、行业安全生态共进化，推动工业领域“安全+可持续”的协同发展。
1.自身绿色运营
举措：
办公全流程无纸化：用数智化系统替代纸质文件，年均减少纸张消耗超2吨；
节能技术落地：服务器集群采用液冷散热+光伏补充供电，办公场所使用节能设备，推行低碳通勤（远程办公占比30%）；
绿色供应链：优先选择通过ISO14001认证的供应商，要求核心供应商披露碳足迹数据。
成效：
年均运营碳排放较行业均值降低18%，2025年办公区单位面积能耗同比下降12%。
2.环境友好型安全解决方案
举措：
通过AI智能巡检、设备状态智能监控方案，帮助客户优化设备运行效率，减少无效能耗与污染物排放；
用智能终端替代传统人工巡检，降低作业过程中的能源消耗（如减少巡检车辆通勤油耗）。
成效：
助力化工、电力行业客户年均降低设备空转能耗15%，减少危废处置量8%；某石化客户通过佳保方案，年均减少因设备故障导致的超标排放事件3起。
1.员工安全与福祉
举措：
全员安全技能认证：所有员工需通过“工业安全实操+智能设备应用”双认证，培训覆盖率100%；
职业健康保障：年度职业健康体检+心理压力评估全覆盖，配备自身研发的AI智能眼镜用于内部作业安全监护；
人才发展：设立“安全技术创新基金”，鼓励员工参与数智安全技术研发，年度培训时长人均超20小时。
成效：
内部作业安全事故率连续3年为0，员工满意度调研得分92分（满分100）。
2.客户安全价值创造
举措：
为化工、建筑、煤矿等高危行业提供数智安全解决方案，覆盖作业监护、隐患排查、应急联动全流程；
免费向中小微企业开放“基础安全管理工具包”，包含安全培训课程与简易隐患排查模板。
成效：
服务超500家工业企业，助力客户年均安全事故发生率下降35%；2025年帮助客户避免直接安全损失超2亿元。
3.行业与社区责任
举措：
行业赋能：每年举办“工业安全ESG公益论坛”，累计培训行业安全管理人员超2000人次；
社区公益：开展“安全进校园・工业安全科普”活动，覆盖12所中小学，累计科普超5000人次；
应急支援：建立“安全应急物资储备库”，在区域突发安全事件中提供技术与物资支援。
1.公司治理架构
举措：
建立“董事会-ESG专项委员会-执行团队”三级治理架构，独立董事占比超40%，设女性董事席位（占比33%）；
每年召开ESG专项会议，将ESG目标纳入管理层绩效考核。
2.合规与风险管控
举措：
全流程合规：通过ISO45001职业健康安全管理体系、ISO27001信息安全管理体系认证；
反舞弊与廉洁：建立匿名举报渠道，每年开展合规培训，覆盖员工及核心供应商；
数据安全：核心业务系统通过等保三级认证，客户安全数据采用加密存储+脱敏处理，数据泄露事件零发生。
3.利益相关方协同
举措：
每季度与核心客户召开“安全ESG共创会”，同步解决方案的可持续价值；
对供应商开展ESG资质审核，要求供应商符合《佳保安全供应商社会责任准则》。
案例：某煤业集团“安全+低碳”协同项目
背景：该集团井下作业风险高、能耗大，同时面临ESG合规压力。
佳保实践：
部署防爆手机+四足检测机器人的数智安全方案，实现井下无人巡检（减少人员暴露风险）+设备能耗实时监控。
成效：
社会价值：井下作业人员减少40%，年度安全事故率下降50%；
环境价值：通过设备能耗优化，年均减少井下通风、排水系统无效能耗22%；
治理价值：帮助客户完成ESG报告中“安全管理”“低碳运营”模块的合规披露，成功通过国际矿业项目招标的ESG审核。
